党支部书记抓党建工作述职报告

时间:2024-07-07 13:48:55
党支部书记抓党建工作述职报告[此文共2863字]

党支部书记抓党建工作述职报告

按照省 xx委要求,现就202x年度抓党建工作情况汇报如下:

一、心无旁骛干事,忠诚担当履职

(一)坚定不移提高政治站位,落实落稳落细中央、省委和省XX党委各项决策部署。一是坚持政治自觉,始终把贯彻党章,X、X委、X党委系列会议精神作为做好党建工作的根本遵循。全年组织和指导辖内党组织召开中心组学习 余次、专家宣讲辅导想X余次、党组织书记讲党课X余场、党委(扩大)会议10余次,对习近平总书记对XX工作系列重要指示精神,党的十X届X中、X中全会精神,省委X届X次、七次、八次全会精神XXX委、X会议精神进行贯彻宣传、学习研讨,为全体党员购买党建辅导读本助力学习领会,要求全体党员加入学习强国平台学习并按月通报学习情况,以支部为单位建立学习交流群分享学习,推进了党的方针政策、各级会议精神和党建知识入脑入心,引导全体党员认真贯彻落实省X基本方略,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,特别是在“X”攻坚战中,始终与X党委保持了同心同声同向,坚决执行“一级管一级、一级对一级负责”的工作要求,面对前所未有的困难和压力,X委充分发挥“管方向、把大局、保落实”作用,坚决担当、厘思路、压责任、明措施,全体职工苦干实干、破除万难、决战到底,全年累计处置不良X亿元,坚决完成了“X”摘帽任务。处理冒名贷款X笔,涉及X人,既保护了员工又消除了声誉风险和维稳风险隐患。二是坚持问题导向,始终把解决问题作为一切工作的出发点。面对“X”等方面存在的突出问题,始终秉持“功成不必在我、功成必定有我”的境界和担当,围绕“X”建设推出了系列“夯基础、利长远”的管理变革,对标对表根治了诸多疑难杂症,推进了X管理逐步迈入正轨。三是坚持自我革命,始终把净化、革新和提高自我作为锻造对党忠诚的政治品格。始终聚焦职责,对照党章党规、对照初心和使命,对照X工作需要,对照“X”案件,认真查摆不足、切实查找短板,通过请上来座谈、沉下去走访、面对面谈心、背对背征求、上下联动找、自己反向查,X党委及班子征集查找各类问题清单X个,针对清单问题彻底以自我革命的精神进行清病毒、挖病灶、割毒瘤,在自我革命中锻造对党忠诚的政治品格。

(二)切实履行管党治党主体责任,抓深抓实抓细基层党建。一是加强党的领导。带头对《XX党委工作规则》《三重一大实施细则》进行修订,厘清党组织与其他治理主体职责边界,党委研究的前置程序要求得到坚决执行。二是压实主体责任。把党建工作与业务经营同安排、同部署、同考核,每年专题研究党建工作X次以上,层层签订党建工作责任书,坚持“书记带头抓、成员分工抓、支部具体抓”的工作格局和州、县、乡三级抓党建工作责任制,出台《党建工作约谈办法》,对工作不力的党组织书记进行了约谈和责任追究,党建工作推动层层递减和党的领导层层弱化的趋势得到扭转。三是强化组织建设。按照“人往前台走、钱往前台投、物往前台使”的原则,重塑本部组织架构、重厘部门职责、重思XX部门架构,分额度对贷款进行分级授权,补充班子成X人,新提拔年轻中X人、调整中干X人、X人,调整基层支部书记X人、降职中干X人,推进组织架构优化、干部队伍专业化年轻化。按照 “六有”支部标准对7个基层党支部加强阵地建设,要求基层党支部每年开展1次以上“红色”主题党日活动,让“不畏艰难、众志成城、决战到底”的X精神激发每位党员干事创业激情;以党员“亮身份、亮职责、亮承诺、亮服务”活动带动党员争先创优;严格党员管理,发展预备党员X名、转正党X名,慰问老党员、困难党员X万元;推动X基层党支部与X个党政、企事业、村组、XX区支部共建共联,共建脱贫攻坚示范基地X个、共帮贫困村X、助力上万贫困户脱贫。X金融脱贫攻坚模式和案例被XX银行业协会、全国银行业协会和X收录,并代表X参评并获得X金融战贫成果奖。

(三)持之以恒正风肃纪,筑牢筑实筑严党风廉政防火墙。一是夯实两个责任。全年党委专题研究党风廉政建设和反腐败工作X次以上,层层签订工作责任书、纪委监督责任书,夯实党委主体责任和纪委监督责任。二是聚焦主要任务。认真落实中央、省委、X廉政规定,严肃党内政治生活,持续开展“廉政教育培训、党纪国法宣讲、警示教育”等集中宣教X余次,持续开展落实中央八项规定、省委十项规定、作风建设、家风教育、员工经商办企业等专项治理和日常监督,持续用力整饬“四风”。三是做好以案促改。聚焦“X”案和辖内X案,围绕班子建设、作风建设、队伍建设等方面带领班子进行深度自我剖析,查摆问题,通过做好学习、找准问题、开实民主生活会等方式做好以案促改工作。四是从严执纪问责。综合运用监督执纪“四种形态”,对X班子、X开展集体廉政谈话X次,对屡查屡犯人员、基层反映强烈的负责人进行诫勉谈话X人次,对违规违纪人员问X人次,其中纪律处分X,分别为警告X人、记过X人、记大过X人、降级X人、撤职XX人,留用察看X人,解除劳动合同X人、双开1人,经济处罚X万元。当前X违规经营现象、违规违制违纪人员显著下降。

(四)坚持不懈加强思想引领,做好做实做优新时代意识形态工作。一是落实工作责任制。充实调整XXX党委意识形态工作领导小组,把意识形态工作纳入重要议事议程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子和领导干部目标考核。二是加强阵地建设。学习宣传和贯彻落实党中央、省委、XXX党委关于意识形态工作决策部署,聘请党校教授专题宣讲辅导3次,利用单位公众号和内刊杂志、与主流媒体合作,大力宣传党的方针政策和服务地方经济发展取得成绩,规范运用XVI视觉系统、统一使用X宣传口号,巩固和拓展了主流思想舆论传播阵地。三是凝聚防化险合力。X是XX前沿,做好做实做优意识形态领域工作是维护政治稳定和金融秩序稳定的前提和关键,通过开展“感党恩、听党话、跟党走”主题教育,各类文娱工会活动X余次,员工及直系亲属生病、受灾、特困慰问救助制度并慰问救X万元,奖励高考成绩优异的职工子女X万元,按月按机构为本月生日的员工开展集体生日慰问等活动,在全XX营造了X”的良好氛围,全年无重大舆情和群体上访事件发生。

二、清醒正视问题,深刻剖析原因

(一)基层党组织作用发挥不够充分。少数基层党组织政治引领作用发挥不好,班子组织党员、带动群众方法不多,推动工作存在“点到为止”现象,责任制落实不好。

(二)基层党建基础工作还存在薄弱环节。基层党组织“三会一课”还不够规范,机关支部灯下黑问题依然存在,党支部活动阵地建设滞后、作用发挥不好。

(三)党员干部思想政治教育薄弱。党员干部党性修养、担当意识还不够,党性教育和思想教育不深、不透、不细。

原因分析:一是思想认识还不够到位。少数基层党组织书记仍然存在重业务轻党建的思想,对抓党建保稳定、促发展的认识不够深刻,工作主动性不强、投入的时间精力不够。

二是基层党建工作力度仍有待加强。基层员工较少,党务工作人员基本属于兼职,目前业务发展任务较重,多数党务工作基本处于应付被动状态,工作欠实、质量欠佳。三是作风建设仍待加强。部分基层党组织战斗堡垒作用发挥不够,党员干部的带头作用示范不够,党员的思想政治教育不足,保持党的先进性、纯洁性必修课修炼还不到位。

三、厘清工作思路,坚定发展信心决心

(一)强化责任落实,充分发挥基层党组织作用。履行党委主体责任,加强党委自身建设,提高“把方向、管大局、保落实”的能力,以丰富学习形式和提升工作内容为抓手,抓好思想政治建设,抓实基层党建基础,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,激发全员“创先争优、比学赶超”的精神,“担当作为、拼搏奋进”的状态,推动XX农信XX行稳致远。

(二)持续正风肃纪,深入推进A党风廉政建设。扛牢党委从严治党主体责任、纪委监督责任和党委成员“一岗双责”责任,深入贯彻落实中央八项规定、省委十项规定、C十九项规定,深入推进作风建设专项整治,培育“马上就办、真抓实干”的作风;严肃查处违纪违规行为,坚持有案必查,有腐必反,查处必严,始终保持惩治腐败的高压态势。

(三)持续对标对表,狠抓问题整改落实。坚持问题导向,制定整改路线。对照问题清单,以“钉钉子”的精神做到问题销号整改,坚决提升执行力和落实力,坚决提高基层党建工作水平,坚决推动X党委各项部署在X落地落实,让党建工作更好地服务X改革与发展大局。

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